她带领公司骨干团队到神农故里寻根祭祖，体会始祖神农“敢为人先的创新精神、百折不挠的进取精神”，激发公司团队要敢于担当、敢于创新，以弘扬炎帝神农精神为己任，做中华医药文明复兴的推动者。面对企业发展的诸多瓶颈，她毫不退缩，勇挑重担，经常深入市场调研，掌握第一手资料，对标云南白药等驰名中药企业，分析差距，找准突破口，大刀阔斧推行创新驱动战略，实施管理创新、技术创新、机制创新、做强品牌，大力推行“共建共享”理念，调动广大职工积极性，全方位激发生产要素活力，使老字号国药焕发新活力。

李丽娟深知，特色品牌的影响力深远而持久。品牌的背后是质量，提质增效靠技术。在她的推动下，成功举办三届“中华中医药学术研讨会”，诚邀海内外专家学者300余名齐聚随州，为振兴中华老字号献计献策。为了产品质量过得硬，她把“修合虽无人见，存心自有天知”古训悬挂于门厅内的屏风上，时刻提醒公司员工。她组织骨干力量发扬“工匠精神”，围绕“改进制粒工艺”经过半年的反复试制、分析、比较，改两次制粒为一次制粒，使制粒合格率达到99%，年节约成本285万元。她带头开发新药及现有产品再开发，增强疗效提升产品技术附加值。针对公司年用乙醇约960T而无法对其回收和处理难题，她坚信，没有做不到，只有想不到，积极参与《乙醇高效回收再利用》攻关，不仅年节约能源560万元，同时解决了废弃乙醇环保处理难等系列问题，取得了显著的经济效益和社会效益。对硬膏剂产品涂料不均问题，她反复组织试验，采用《转移涂布法》效果良好。目前，公司拥有2个国家级中药保护品种，技术创新成果达21项，不仅提升了药品质量，而且提升劳动效率25%以上。

近年来，传统中药制造业面临新的困境，她夜以继日研究中药传统制造与智能制造能否融合问题，多次组织团队进行考察论证，与武汉医药设计院、浙江自动化研究团队共同开发中药智能化制造软件，获得成功。一期投入2亿元对中药炮制、中药提取及药品仓库进行智能化改造。经过为期半年的试制、改进，摸准工艺参数，现在从中药材炮制到浸膏成品已实现全过程的在线监测监控，不仅使产品质量更加稳定，而且劳动强度大大降低，工作环境大大改善。公司实现传统中药制造向现代智能化制造的突破，在湖北省中药制造业中处于领先地位，被评为湖北省“智能制造示范单位”。

李丽娟积极营造和谐、健康、向上的企业文化氛围。通过民主议事、平等协商，协调企业、职工之间的利益关系，依法依规与职工签订集体合同及工资、劳动保护、安全卫生、女职工特殊权益保护等专项合同。加强职工技能培训、开展技能比武活动，对优胜者重用，对突出贡献者给予重奖，大力弘扬劳模精神、工匠精神，让奋斗者有干事创业的舞台。广泛开展巾帼建功、魅力女性、三八书香等活动，为妇女干事创业搭建平台，发挥半边天作用。近年来，安置妇女就业371人。

2020年2月在抗疫关键时刻，公司接到湖北省防疫指挥部紧急生产“肺炎1号”指令。面对交通不便，公司药材库存严重不足的现实困难，李丽娟紧急联系全国各地药材市场，三天内所需药材全部运到。货到后正值天下大雪，她和员工一道顶风冒雪下货30余吨，并及时调度，马上投入生产，确保24小时不停机，5万副汤剂在三天时间内全部完成，并及时送往指定医院。疫情期间公司累计捐献抗疫药品价值250余万元。